-
2026.03.06スタートアップの勝敗は「最初の一歩」で決まる！労務トラブルをゼロにする鉄壁の守り...
ブログ
IT企業
スタートアップ
助成金
労働時間コンサルティング
労務相談
社会保険手続き
給与計算
「ようやく事業が形になってきた。さあ、人を雇ってアクセルを踏もう！」 そう意気込...
-
2026.03.07【専門業務型裁量労働制】労使協定の更新・締結のたびに「同意書」は必要？実務上の注...
ブログ
IT企業
スタートアップ
労働時間コンサルティング
労務相談
就業規則作成
2024年（令和6年）4月の制度改正により、専門業務型・企画業務型の両裁量労働制...
-
2026.03.0910人未満なら後回しでOK？急成長するスタートアップが今すぐ「ルール」を作るべき...
ブログ
IT企業
スタートアップ
プラットフォーム
労務相談
就業規則作成
１．なぜ今ルールが必要なのか！？法律では「スタッフが10人未満なら就業規則は作ら...
-
2026.03.13トラブルを回避する！有期雇用契約の「雇い止め」における実務の重要ポイント
ブログ
IT企業
スタートアップ
病院・クリニック
私立学校
美容業
製造業
労務相談
外国人雇用
有期雇用契約において、契約期間満了時に契約を更新しない「雇い止め」は、労使トラブ...
サービス各種、ご対応させていただきます。
お気軽にご相談ください。
- 社会保険アウトソーシング
- 給与計算アウトソーシング
- 労務相談顧問
- 就業規則作成
- KING OF TIMEの導入支援
- 採用適性検査（CUBIC）
- 労務監査（M&A・IPOなど）
- 給与計算システム導入支援
- 労働時間コンサルティング
- 助成金申請
- 外国人雇用
- 社内研修講師
- 業種別ソリューション
03-3862-5837
平日 9：00～17：00
土日祝・お盆・年末年始除く
土日祝・お盆・年末年始除く